Обязанности: • Прием агрегатов на ремонт от физ. и юр. лиц, • Консультирование клиентов по стоимости услуг и цен на запчасти; • Подбор запасных частей по каталогу, складской учет • Своевременное пополнение складских запасов; • Составление заказ-нарядов, калькуляций, дефектных ведомостей, счетов на оплату и накладных, документооборот и ведение учета в программе 1C Автосервис; • Контроль дебиторской и кредиторской задолженности; •...
Обязанности:
- Организация и ведение документооборота.
- Вести учет прохождения документов, контроль за их исполнением.
- Обрабатывать и исполнять исходящую документацию.
- Пользоваться базами данных, в том числе удаленно.
- Разрабатывать номенклатуру дел организации.
- Проверять правильность оформления документов, формировать дела для последующего их хранения.
- Передавать дела в архив организации, проверять сроки их хранения, обеспечивать сохранность проходящей служебной документации,
...
Работодатель: "Строительно-монтажное управление 1» в НРБ (ООО «СМУ 1») — предприятие Инжинирингового дивизиона Госкорпорации «Росатом». Основным видом деятельности компании является строительство объектов атомной энергетики АЭС. Организация выполняет общестроительные работы, монтаж систем кондиционирования, теплоснабжения и вентиляции, грунтозамещение, нанесение антикоррозионной и огневой защиты. Обязанности: • Руководство участком. • Обеспечение выполнения производственных задач по объему, качеству производительности труда, снижение издержек. • Формирование, расстановка,...
Нетдолгофф – юридическая компания, которая работает на рынке более девяти лет и предоставляет следующие виды услуг: юридическая помощь должникам и банкротство физических лиц.
ВАЖНО: Вакансия не требует наличия юридического образования и опыта работы в сфере банкротства!
В связи с ростом количества клиентов и расширением штата подразделения мы приглашаем на работу
МЕНЕДЖЕРА ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ
Обязанности:
...
Обязанности:
Сопровождение действующей клиентской базы и ее развитие. Вам предстоит:
Требования:
Мы хотим найти не просто сотрудника, а члена нашей команды, и мы его видим таким:
- активная жизненная позиция- ему интересны продажи, переговоры и общение с людьми
...